2020年职工心理健康服务工作 威海市总工会准备这样做

近日，威海市工会发布职工心理健康服务工作方案，全面推动职工心理健康服务工作发展。

具体措施：

（一）抓队伍，组建工会心理健康志愿服务队伍

组建集巡讲、咨询、干预于一体的职工心理健康服务人才队伍，建立以专业心理咨询师与基层工会心理健康辅导师为骨干的工会心理健康志愿服务队伍，在依托 “齐鲁工惠”APP 线上咨询、心理咨询热线电话 4000631869 的基础上，通过多种形式开展心理健康知识宣讲和心理健康咨询服务。

（二）抓组织，建立职工心理健康服务工作室

设立职工心理检测中心、心理健康服务工作站和工作室三级服务网络，实现职工心理健康服务全覆盖。推动规模以上企业建立职工心理健康服务工作室，搭建服务职工心理健康平台。今年，全市将命名20家企业职工心理健康服务工作室，11月底前，完成达标验收、资金补贴。

（三）抓培训，提高开展职工心理服务能力

今年，继续培养 100 名“会宣传、会识别、会报告、会疏导”的心理健康辅导师。定期开展培训，每年开展 1-2 次专业心理服务督导，提高开展职工心理服务的能力。建立健全跟踪服务机制，对职工进行心理检测、心理疏导，开展职工心理健康问题的调查研究。

（四）抓试点，开展心理测试和职工心理健康评估

确立 10-20家试点企业开展心理测试和职工心理健康评估，调查企业职工的心理健康水平、压力水平并形成职工心理状况综合分析报告，建立试点企业职工心理健康档案，引导职工正确运用心理学知识，缓解心理困扰，减少负面情绪，保持阳光心态。

鼓励企业建立职工心理健康服务工作室，具体标准如下：

企业职工心理健康服务工作室标准

（来源：威海工会在线）