新时代文明实践的主要表现形式就是志愿服务,为破解农村“村级事务无义工”的窘境,高新区以“信用”为推手,打造“信用积分+志愿服务”的工作模式,将志愿服务纳入信用体系,并为环境卫生治理、老弱残障帮扶等志愿服务活动赋予一定的信用加分,以此加大志愿服务的正向激励,激发群众参与志愿活动的积极性与持续性。

“做好事、获积分、得好处”,为让诚信增“值”,让德者有“得”,高新区率先打造马石泊村巾帼信用超市、志愿信用超市,并持续打造佃里院村、北店子村等8家信用超市,村民每月9号可根据信用积分在超市内兑换肥皂、洗洁精、卫生纸等日常生活用品,以此激励村民积极参与环境整治、好人好事等志愿服务。同时各村将整合村民福利待遇,改变以往“雨露均沾”的福利发放方式,每年拿出村级上一年度村民福利支出总额的1%—5%作为村级信用基金,用于超市补货及年底信用评星奖励,使信用模范在“有脸面、真展样”的同时,还能“有好处、得实惠”。
志愿服务活动不计入零工,均以信用积分形式体现,服务时间越长、干的脏活累活越多、清理效果越好,给予的信用分就越高,党员、群众热情高涨、干劲十足,各村环境卫生有了很大改善。
通过“信用积分+志愿服务”的工作模式,高新区广泛发动村民参与村级志愿服务活动,村民以参与志愿服务为荣,争先进、多得分、做表率的文明乡风日渐浓厚。

为切实做好信用进农村工作,初村镇党委、政府组织各村党支部书记、村委会主任及信用进农村相关工作人员召开专题部署会,对信用进农村相关重点工作进行部署,同时指导各村居成立村级信用管理组织,协助各村信息采集员、档案管理员等明确岗位工作职责,加快各村居信用档案建立。为使信用体系尽快深入人心,初村镇充分利用村村通大喇叭,分早、中、晚三个时段反复持续宣传信用知识,凝聚信用共识,同时对评选出的“信用之星”公开表彰,营造“向先进看齐、向模范学习”的浓厚氛围。
信用的加持使得各村志愿活动不断开展,不少社会爱心组织被感染,踊跃捐钱捐物。为此,高新区成立了镇级信用公益基金专项账户,将政府扶持、企业赞助、社会筹措基金用于扶持公益项目、志愿品牌建设及典型激励等,打造文明实践的“蓄水池”与“活源泉”,推动志愿服务“细水长流”。
信用超市与信用基金的设立,将群众参加志愿服务与信用奖励挂钩,使“干好事、有信用分、得真实惠”成为村民的口头禅、潜意识,乡风日渐文明。(来源:威海高新区发布)
值班总编:张军涛
复审:王璐瑶
编辑:岳 潇