威海新闻网讯 12月21日,市委书记、市委全面深化改革委员会主任张海波主持召开市委全面深化改革委员会第十二次会议,审议通过了《威海市国有企业改革三年行动实施方案(2020—2022年)》《威海市计划生育协会改革实施方案》等改革文件。市委全面深化改革委员会委员出席会议。
会议强调,做强做优做大国有企业,既要充分发挥广大企业的主观能动性,更要加快推进国有企业改革,破除体制机制障碍,进一步健全完善现代企业制度,推行市场化选人用人机制,深化劳动、人事、分配三项制度改革,实现管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减。要优化国有资产监管体系,聚焦关键岗位、关键人员,突出“三重一大”和重点经营环节,该管的坚决管到位,不该管的充分放权,促使国有企业真正成为依法自主经营、自负盈亏、自担风险、自我约束、自我发展的独立市场主体。要坚定贯彻党对国有企业的全面领导,推动企业党建与生产经营深度融合,加大优秀企业家表彰激励力度,为企业改革发展营造良好氛围。
会议强调,要认真学习贯彻习近平总书记关于群团改革的重要论述,按照增强政治性、先进性、群众性和去机关化、行政化、贵族化、娱乐化的要求,深入推进我市计生协改革,优化机构职能,配强干部队伍,创新服务模式,打造新型载体,让计生协更好服务家庭和社会,在健康威海建设、乡村振兴、社会治理等领域更好发挥作用。
会议强调,要统筹抓好“十三五”改革总结收尾工作,系统谋划好“十四五”时期和明年改革。对中央、省委部署的改革任务,要逐一对标对表,特别是省九大改革攻坚行动,确保没有漏项缺项。要科学谋划未来改革,准确把握改革的新部署新要求,找准我市改革的突破口着力点,谋划推出一批既符合新时代特点、又切合威海实际的改革举措。要按照“工作项目化、项目清单化、清单责任化、责任时效化”的要求,把每一项改革都分解为可落实、可检查的目标任务,明确主体责任,重大改革事项市领导要亲自牵头,带头啃“硬骨头”,确保明年改革开好局、起好步。要聚焦企业和群众关心关注的重点改革,开展一轮集中改革宣传,把重点改革政策解读好、把一年来的改革成效宣传好,进一步提升群众对改革的认知度、获得感。(Hi威海客户端通讯员 施伟)