全市水利水务系统掀起比学赶超新热潮

　　为深入贯彻落实全市“学典型、促发展”比学赶超活动总结推进会议精神，8月5日，市水务局召开半年工作总结暨“学典型、促发展”比学赶超活动动员部署会议，在全市水利水务系统掀起比学赶超新热潮。 　　动员部署会议上，各科室、各单位负责同志依次汇报上半年工作开展情况，查找自身工作存在不足，明确下步对标目标、比学赶超措施，各分管局长进行了点评。

　　市水务局党组书记、局长毕兴全在总结讲话中指出，上半年亮点工作突出，攻克系列难题，作风更加严实，荣获水利部“全面推行河长制湖长制工作先进集体”、山东省“脱贫攻坚先进集体”等多项荣誉。毕兴全强调，要迅速行动起来，迅速启动实施水利水务系统比学赶超活动，把学习典型经验转化为推动工作落实的实招硬招，振奋精神，奋发有为，推动水利水务工作再上新台阶。要强化履职尽责，坚决完成年初制定的创新亮点工作、重点水利水务工程、安全生产、疫情防控等各项目标任务。要积极争先进位，领导干部带头学带头干，定目标、比作风、抓培训、赛亮点，通过活动进一步提升干事创业本领，充分展现水利水务工作水平，培养发现优秀干部人才，创树“清澈水利·廉洁水务”品牌。要紧扣市委市政府加快推进产业现代化、城市国际化、新型城镇化、发展绿色化和治理现代化“五化”重点任务，加快突破24个需要高度关注、着力解决的重点问题，着力做好“六水共治”“五化提升”工作，抓发展、惠民生、促改革、守底线、强党建，以关键点的大突破带动整体工作的大提升，争取更多工作走在全省乃至全国前列，为奋力开创“精致城市·幸福威海”建设新局面提供更加坚强的水支撑、水保障。（来源：水润威海）