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山海时评 | 持续整治形式主义 为实干撑腰

2024-04-11 编辑: 宋倩

  近日,整治形式主义为基层减负专项工作机制会议在北京召开,会议强调要着力解决精文减会督导检查中的问题,保持量的刚性约束,推动质的优化提升。为基层减负,为干部松绑,才能更好地释放基层干部的激情与活力。
  狠抓制度落实。制度才能管根本、管长远、管持久,中央和省市出台了一系列为基层减负、解决形式主义、官僚主义的文件,但政策千万条不抓落实就是白条。因此,为基层减负最根本也是最直接的方法就是加强制度的落实,不因害怕承担责任而层层“加码”,不为了面子、形象而搞一些花架子,要杜绝出发点很好的制度措施到了基层成摆设。要为实干的基层干部创造良好的工作环境和条件,为实干者提供更多的支持和保障。
  做好宣传引导。要深化认识,明确形式主义的危害,通过各类媒体平台,广泛宣传整治形式主义的重要性和紧迫性。通过发布宣传稿件、制作专题报道、开设专栏讨论等形式,让更多的人了解形式主义的危害和整治的必要性。同时结合典型案例,深入剖析形式主义的根源和表现形式,通过生动的案例展示,让公众对形式主义有更直观、更深刻的认识。同时,要鼓励基层单位和群众积极发声,分享他们在整治形式主义中的经验和做法,形成全社会共同参与、共同推动的良好氛围。
  加强督导检查。建立健全考核监督机制,一方面整治形式主义专班、纪委等部门要开展联合监管执法,对于违法违规增加基层负担的行为一经查出严肃处理,在监察过程中要实事求是,有破除旧习的决心,不可走形式看面子。另一方面要完善监督举报渠道,开通匿名举报热线、留言信箱,形成共同监督、共同减负的合力,真正做到把痕迹留在推动高质量发展的务实措施中。
  把蓝图变为现实,将愿景化为实景,说到底要靠踏实实干。我们常说,开路看先锋,群众看干部;干部干部,干字当头,“基层减负年”就是要以管用的举措为基层减负、促干部实干,让一大批忠诚实干有担当的干部脱颖而出,汇聚共同前进的强大力量。(作者:乳山市南黄镇政府 尹澳梅)