威海继续上调退休人员养老金

    威海新闻网7月26日讯（记者 王雪云 通讯员 周文彦 于承恩）昨日，记者从威海市人力资源和社会保障局获悉，根据省人力资源社会保障厅、省财政厅《关于2019年调整退休人员基本养老金的通知》精神，我市继续调整退休人员的养老金。调整范围为2018年底前的企业和机关事业单位退休人员。调整的时间自今年1月1日起执行。据悉，这是我市自2005年以来连续第15年调整企业退休人员养老金，也是继2016年之后第4年同步调整企业和机关事业单位退休人员养老金待遇，将惠及全市40.2万退休人员。

    据市人力资源社会保障局养老保险科相关负责人介绍，今年退休人员养老金的调整，按照公平与效率相结合的原则，继续采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。

    定额调整部分，企业和机关事业单位退休人员每人每月增加50元。

    挂钩调整部分包括两个方面。一是与本人基本养老金水平挂钩，企业与机关事业单位退休人员均按2018年12月本人养老金的1.7％增加。二是根据企业与机关事业单位各自特点，采取不同的挂钩办法。机关事业单位与职务挂钩调整。企业与缴费年限挂钩，按照缴费年限实行分段递进的挂钩办法，缴费年限15年(含)以下的部分，每满1年，月増加1.5元；16年以上至25年的部分，每满1年，月増加2元；26年以上至35年的部分，每满1年，月增加2.5元；36年以上至45年的部分，每满1年，月増加3元；46年以上的部分，每满1年，月增加3.5元。需要注意的是，缴费年限含视同缴费年限；缴费年限不足1年的，按1年计算。“这主要是形成多工作、多缴费、多得养老金的激励机制，鼓励 ‘长缴多得’‘多缴多得’。 机关事业单位退休人员与本人职务（岗位、技术等级）挂钩调整，根据职务层级不同划分若干档次，每个档次以32元的基数乘以不同的调整系数确定月增加额。”这名负责人表示。

    “适当倾斜部分，主要是适当提高高龄退休人员的养老金水平，对达到70周岁以上的高龄退休人员，在定额调整和挂钩调整的基础上，再多增加一定数额的养老金。”这名负责人进一步介绍，2018年12月31日前，年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。同时，综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜标准等因素，对2018年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75岁和80周岁的企业退休人员(不含一次性补缴参保人员)每人每月分别增加290元、190元和360元，企业一次性补缴参保人员每人每月分别増加70元、60元和120元，机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。

    需要说明的是，此次参加养老金调整的人员为2018年底前已退休人员，今年退休的人员不参加调整。按照相关规定，今年对抗日战争及以前、解放战争时期参加革命工作的老工人也同步调整。这次调整养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的，从企业基本养老保险基金中列支；参加机关事业单位工作人员基本养老保险的，从机关事业单位基本养老保险基金中列支；未参加城镇职工基本养老保险的，由原渠道解决。目前，全市各级人社部门正在开展各项调整的落实工作，确保将增加的养老金7月底发放到位。

    据悉，此次调整将惠及全市40.2万名企业和机关事业单位退休人员。