环翠区委党校以改革创新赋能党校高质量建言献策

　　建强专门机构，筑牢咨政服务阵地。立足强化为党献策初心使命，在机构编制上创新设立全省首个县级党校系统咨政服务中心，专职统筹理论研究、课题攻关、决策咨询、成果转化工作，构建起专业化、体系化咨政服务架构。同步谋划搭建专家智库与意向课题库，广泛吸纳高校学者、部门骨干、行业专家入库，围绕环翠区中心工作精准设置研究选题，实现“智库引智、课题引路、咨政见效、服务发展”，全面激活党校思想库、智囊团作用。

　　坚持一线实践，提升调研咨政质效。坚持把实践课堂作为研究根基，常态化组织青年教师赴区直部门、镇街村居、商圈园区跟岗锻炼、实地调研，推动教师沉到基层一线、项目现场、治理前沿，精准掌握区情实际、破解发展难题。依托一线实践形成高质量咨政报告与调研报告，推动理论研究与基层实践深度融合，让教学有根基、科研有温度、咨政有实效，切实把调研成果转化为服务区域发展的务实举措。

　　健全考评机制，激发教研人员动力。聚焦高素质专业化师资建设，建立专业技术人员考核制度，将科研成果、咨政成效纳入全维度考核体系，把考评结果与职称聘用、评优评先直接挂钩，以刚性制度倒逼能力提升。通过“以考促干、以评促优”，充分激发教研人员科研咨政积极性，打造出一支政治过硬、理论扎实、实践善战的研究型师资梯队，为党校事业提供坚实人才支撑。（来源：环翠区委党校）