威海银行：从“心”出发 构建员工心理健康支持体系

        威海银行深入践行 “以人为本” 理念，在持续开展“心理健康大讲堂”基础上进一步创新，通过“菜单式”选课和定制化服务，为员工提供全方位、多层次、个性化的心理健康支持，积极营造快乐工作、赋能成长、和谐共进的工作氛围。

        聚焦青年职工群体，威海银行以“压力管理与心理调适”为主题，特邀威海市心理健康促进中心负责人、威海市立第三医院心理咨询科主任杨延进行授课，深入解析了工作压力、人际关系与生活平衡等多重压力源，系统讲授了科学应对策略，并在现场设置了“心理CT”评估环节，借助标准化量表对员工的压力水平、情绪状态等多项心理指标进行筛查，助力员工掌握自我调适与能量恢复的有效方法。

         聚焦新职工群体，威海银行以“心向未来”为主题，特邀威海市总工会“惠心·赋能”专家王青妍开展心理健康沙龙，从理论结合实践的角度，深入浅出地讲解了压力识别、情绪管理、积极心态构建与高效沟通技巧等内容。通过真实案例解析、互动体验及情境模拟等多种形式，助力新员工迅速掌握实用心理调适方法，为其顺利融入威海银行大家庭、开启职业生涯提供了有力支持。

         聚焦亲子教育，威海银行组织职工参加山东省总工会“亲子沟通与教养之道”主题公益巡讲，由中国科学院大学应用心理学博士、青岛大学教育科学学院教授宫准进行专题授课，从心理发展规律、情绪管理技巧、亲子沟通艺术等维度，深入浅出地传授了科学有效的家庭教育理念与方法，强调家长应注重情感陪伴与理性引导，帮助孩子以健康心态应对成长挑战。

        “心”动力促发展，“心”关怀筑未来。“心理健康大讲堂”活动是威海银行关爱职工身心健康、深化家园文化建设的重要举措，今年以来已累计举办5场专题活动，覆盖职工1300余人次，营造了开放包容、积极向上的组织氛围。未来，威海银行将持续完善职工关爱服务体系，开展多样化心理健康促进活动，将人文关怀更深融入企业管理，致力打造一支身心健康、充满活力、敬业专业的金融人才队伍，为全行可持续高质量发展提供坚实保障。

        编辑：李静｜审核：史雅斐｜签审：刘观达